Was ist eine Schulungssitzung?

Schulungen sind das Herzstück der Mitarbeiterentwicklung und des Unternehmenswachstums. Du kannst neue Mitarbeiter einführen, neue Fähigkeiten vermitteln oder Teams bei der Anpassung an neue Prozesse helfen. In diesem Artikel erfährst du, was eine gute Schulung ausmacht, warum sie wichtig ist und wie du sie mit Doodle mühelos organisieren kannst.

Was ist eine Trainingssession?

Eine Schulungseinheit ist eine strukturierte Zeit, die dem Lernen, Üben und Verbessern gewidmet ist. In Unternehmen kann das bedeuten, dass neue Mitarbeiter/innen eingearbeitet werden, Workshops zur Einhaltung von Vorschriften stattfinden oder Teams mit neuen Tools und Prozessen vertraut gemacht werden.

Aber Schulungen sind nicht nur für interne Teams gedacht. Sie können auch bei externen Zielgruppen eine wichtige Rolle spielen:

• Ein Projektleiter, der Kunden durch eine neue Plattform führt

• Ein Berater führt Workshops für Interessengruppen durch

• Ein Produktteam, das Kunden zeigt, wie sie das Beste aus einem Tool herausholen können

Ob intern oder extern, das Ziel ist dasselbe: den Leuten Wissen und Fähigkeiten zu vermitteln, die sie sofort anwenden können, und ein gemeinsames Verständnis zu schaffen, das den Fortschritt fördert.

Warum Schulungen wichtig sind

Schulungen kommen sowohl den Mitarbeitern als auch den Unternehmen zugute:

• Verbesserung des Wissens: Die Mitarbeiter/innen halten sich mit den neuesten Tools und Praktiken auf dem Laufenden

• Fähigkeiten aufbauen: Praktisches Lernen stärkt das Selbstvertrauen und die Leistung

• Stärkung der Teamarbeit: Die Sitzungen helfen den Kollegen, sich zu vernetzen und zusammenzuarbeiten

• Förderung des Engagements: Wachstumsmöglichkeiten führen zu zufriedeneren, motivierteren Mitarbeitern

• Anpassung schaffen: Externe, wie z. B. Kunden oder Partner, lernen, die Tools effektiv zu nutzen, was zu einer reibungsloseren Zusammenarbeit führt.

Schritte zur Planung einer großartigen Trainingssession

Hier erfährst du, wie du deine nächste Schulung effektiv gestalten kannst:

• Definiere die Ziele: Sei dir über die Lernziele und Ergebnisse im Klaren

• Gestalte ansprechende Materialien: Verwende Folien, Übungen oder echte Fälle

• Auf das Publikum zuschneiden: Passe die Veranstaltung an die Bedürfnisse und Fähigkeiten der Teilnehmer an

• Wähle die Art der Durchführung: Persönlich, online oder gemischt

• Nimm dir ausreichend Zeit: Lasse genügend Zeit für Diskussionen und Übungen

• Fordere Feedback an: Nutze den Input, um zukünftige Schulungen zu verbessern

Wähle das richtige Doodle-Tool für dein Training

Wie Doodle die Organisation von Trainingseinheiten vereinfacht

Doodle hilft vielbeschäftigten Trainern, organisiert zu bleiben:

• Koordiniere die Verfügbarkeit: Schlage Daten und Zeiten vor; die Teilnehmer stimmen ab - keine endlosen E-Mail-Ketten

• RSVPs verwalten: Verfolge die Antworten und passe die Pläne bei Bedarf an

• Zentralisiere die Kommunikation: Aktualisierungen und Erinnerungen von einem Ort aus teilen

• Zeit sparen: Verbringe Minuten mit der Planung und nicht Stunden mit der Suche nach Antworten

Kompetenzen aufbauen, nicht stressen

Schulungen machen einen messbaren Unterschied - egal, ob du deine Fähigkeiten intern ausbaust, Kunden ansprichst oder Veränderungen mit Partnern vorantreibst. Doodle nimmt dir die Komplexität der Planung ab, damit du dich auf die Durchführung von Schulungen konzentrieren kannst, die zu Ergebnissen führen. Bist du bereit, deine nächste Schulung zu einem Erfolg zu machen?